團契的操練
八十年代末，“團契” 被稱為教會的夕陽工業，取而代之的是新興起的小組。許多參加過團契的上一代信徒，大概都會緬懷昔日的團契生活；說真的，團契確實培育了不少教會領袖。 團契尤如一個小型教會，職員會好比教會的執事會。團契的周會活動可以多元化。每次聚會開始總有唱詩和靈修時間，團友藉此可以學習領唱，也學習分享信息；久而久之，教會不乏可以站在講台上事奉的人才。周會聚會包含講道周、查經周、祈禱周、見證周，也會安排聯誼周、康樂周……，全由職員及團友一起策畫。我的團契有時會舉行福音周，後期更有試講周，而團契的第一次試講周，我就是其中的一個試講者，當時我只有十五歲！ 團契給予團友們許多學習和操練的機會。由於經過在團契長期的培育，參與教會事奉就駕輕就熟，因此人才輩出。比對現在的小組，就主要看組長和牧區區長的領導能力、魄力和靈力，即使組員間的關係不錯，但在培育領袖方面就稍為缺欠。 近期香港教會正鬧領袖荒，上一代退去，下一代接不來，在牧養上出現缺口，這不是我們應作深入探討的嗎？（如果你已從團契或小組得到牧養，要感恩啊！） 禱告： 主啊，求祢給我在教會中有更多機會學習事奉，叫我能好好的裝備自己，可以更有效的服事教會，並榮耀祢！
